La interacción trabajo-familia. La mujer y la dificultad de la conciliación laboral
Informazioaren gizarteak gizarte egituraketan aldaketa garrantzitsuak eraman ditu berarekin. Dudarik gabe, garrantzitsuenetakoa emakumearen laneratzea izan da. Horrek ez du ekarri familian tradiziozko ugaltze roletik urruntzea, baizik eta etxean zaintze eta etxeko lanaren eta lan munduan ekoizte lan...
Saved in:
Main Author: | Sabater Fernández, María Carmen |
---|---|
Format: | Article |
Language: | Spanish |
Published: |
2014
|
Subjects: | |
Online Access: | https://dialnet.unirioja.es/servlet/oaiart?codigo=5029809 |
Source: | Lan harremanak: Revista de relaciones laborales, ISSN 1575-7048, Nº 30, 2014 (Ejemplar dedicado a: IX encuentro de tribunales económico-administrativos municipales), pags. 163-198 |
Tags: |
Add Tag
No Tags: Be the first to tag this record
|
Similar Items
-
Nueva normativa de divulgación de información no financiera para grandes empresas. Análisis de casos sobre políticas de conciliación de la vida laboral, personal y familiar
by: Teixeira Silva, Kamilla, et al.
Published: (2020) -
Los roles de género en cuentos infantiles: perspectivas no tradicionales
by: Sartelli, Silvina Laura
Published: (2018) -
Indicadores socio-laborales y viabilidad sectorial de la reducción del tiempo de trabajo en Gipuzkoa
by: Castrillón Serna, Verónica, et al.
Published: (2016) -
Fraccionamiento regular e irregular del objeto del contrato
by: Vázquez Garranzo, Javier
Published: (2018) -
Distribución funcional de la renta y costes laborales en Gipuzkoa: un estudio empírico para la reducción del tiempo de trabajo
by: Castrillón Serna, Verónica, et al.
Published: (2016)