Aspectos jurídico-laborales y de Seguridad Social de las políticas empresariales de retribución flexible
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|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | Spanish |
| Published: |
Cinca
2014
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| Online Access: | https://dialnet.unirioja.es/servlet/oaiart?codigo=4690929 |
| Source: | Documentación Laboral, ISSN 0211-8556, Nº 100, 2014, pags. 101-121 |
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dialnet-ar-18-ART0001501276
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dialnet-ar-18-ART00015012762022-01-13Aspectos jurídico-laborales y de Seguridad Social de las políticas empresariales de retribución flexibleLlompart Bennàssar, MagdalenaCinca2014text (article)application/pdf(Revista) ISSN 0211-8556https://dialnet.unirioja.es/servlet/oaiart?codigo=4690929Documentación Laboral, ISSN 0211-8556, Nº 100, 2014, pags. 101-121spaLICENCIA DE USO: Los documentos a texto completo incluidos en Dialnet son de acceso libre y propiedad de sus autores y/o editores. Por tanto, cualquier acto de reproducción, distribución, comunicación pública y/o transformación total o parcial requiere el consentimiento expreso y escrito de aquéllos. Cualquier enlace al texto completo de estos documentos deberá hacerse a través de la URL oficial de éstos en Dialnet. Más información: https://dialnet.unirioja.es/info/derechosOAI | INTELLECTUAL PROPERTY RIGHTS STATEMENT: Full text documents hosted by Dialnet are protected by copyright and/or related rights. This digital object is accessible without charge, but its use is subject to the licensing conditions set by its authors or editors. Unless expressly stated otherwise in the licensing conditions, you are free to linking, browsing, printing and making a copy for your own personal purposes. All other acts of reproduction and communication to the public are subject to the licensing conditions expressed by editors and authors and require consent from them. Any link to this document should be made using its official URL in Dialnet. More info: https://dialnet.unirioja.es/info/derechosOAI
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