El modelo de relaciones colectivas peruano: del intervencionista y restrictivo al promocional
El artículo parte de considerar que un sistema o modelo democrático de relaciones de trabajo implica un grado significativo de autodeterminación, mediante la presencia gravitante de la autonomía colectiva como la autorregulación pactada en las relaciones entre los representantes de los trabajadores...
Gorde:
| Egile nagusia: | |
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| Formatua: | Artikulua |
| Hizkuntza: | Gaztelania |
| Argitaratua: |
2012
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| Gaiak: | |
| Sarrera elektronikoa: | https://dialnet.unirioja.es/servlet/oaiart?codigo=5085226 |
| Baliabidea: | Derecho PUCP: Revista de la Facultad de Derecho, ISSN 2305-2546, Nº. 68, 2012, pags. 551-570 |
| Etiketak: |
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