Lan-zuzenbidea eta gune ilun gisa kalifikatutako harreman juridikoak (II) : telelanaren inguruko zertzelada batzuk
Azterlan honetan telelana lan-zerbitzuak antolatzeko modu berri gisa jorratzen da. Telelanaren izaera juridikoa zehazteko zailtasunak eragin du lan-zuzenbideko gune iluntzat jotzea berau. Hori dela eta, egoera argitzeko asmoarekin lan-zuzenbidearen parametroak aztertzen dira, halakoak ere telelanare...
Gorde:
Egile nagusia: | |
---|---|
Formatua: | Artikulua |
Hizkuntza: | Euskara |
Argitaratua: |
AVD - ZEA. Academia Vasca de Derecho = Zuzenbidearen Euskal Akademia
2009
|
Gaiak: | |
Sarrera elektronikoa: | https://dialnet.unirioja.es/servlet/oaiart?codigo=3328966 |
Baliabidea: | Jado: boletín de la Academia Vasca de Derecho = Zuzenbidearen Euskal Akademiaren aldizkaria, ISSN 1888-0525, Año 7, Nº. 17, 2009, pags. 201-222 |
Etiketak: |
Etiketa erantsi
Etiketarik gabe: Izan zaitez lehena erregistro honi etiketa jartzen
|
id |
dialnet-ar-18-ART0000374109
|
---|---|
record_format |
dialnet
|
spelling |
dialnet-ar-18-ART00003741092016-09-15Lan-zuzenbidea eta gune ilun gisa kalifikatutako harreman juridikoak (II) : telelanaren inguruko zertzelada batzukArrieta Idiakez, Francisco JavierTeletrabajozona grisparámetros de laboralidadcondiciones de trabajoTelelanagune ilunalan-zuzenbidearen parametroaklan-baldintzakTeleworkinggrey areaemployment parametersworking conditionsAzterlan honetan telelana lan-zerbitzuak antolatzeko modu berri gisa jorratzen da. Telelanaren izaera juridikoa zehazteko zailtasunak eragin du lan-zuzenbideko gune iluntzat jotzea berau. Hori dela eta, egoera argitzeko asmoarekin lan-zuzenbidearen parametroak aztertzen dira, halakoak ere telelanaren ezaugarri izan daitezkeelakoan. Halaber, kontuan hartzen dira Espainiako erreferentzia-tresnak, horien bidez bideratu behar baitira lan-harremanetan sor daitezkeen arazoak. Ondorenez, modu berezian aztertzen dira telelana enpresan sartzeko bideak eta lan-baldintzen zenbait alde.This investigation addresses the issue of teleworking as a new way of organising the rendering of services. The difficulty of determining its legal nature has resulted that it is treated as a grey area of labour law. Therefore, to clarify the situation the employment parameters that may arise in teleworking were analysed. Furthermore, taking into account the reference instruments in Spain, through which the problems raised, must be addressed for the future of industrial relations. As a result, the channels to introduce teleworking in the company and certain aspects of the working conditions were given special attention.En el presente estudio se aborda el teletrabajo como nueva forma de organizar la prestación de servicios. La dificultad de determinar su naturaleza jurídica ha desembocado en su tratamiento como zona gris del Derecho del Trabajo. Por ello, para esclarecer la situación se analizan los parámetros de laboralidad que pueden darse en el teletrabajo. Además, se toman en consideración los instrumentos de referencia en España, a través de los cuales deben afrontarse los problemas planteados en el devenir de las relaciones laborales. En consecuencia, se presta especial atención a los cauces para introducirlo en la empresa y a determinados aspectos de las condiciones de trabajo.AVD - ZEA. Academia Vasca de Derecho = Zuzenbidearen Euskal Akademia2009text (article)application/pdfhttps://dialnet.unirioja.es/servlet/oaiart?codigo=3328966(Revista) ISSN 1888-0525Jado: boletín de la Academia Vasca de Derecho = Zuzenbidearen Euskal Akademiaren aldizkaria, ISSN 1888-0525, Año 7, Nº. 17, 2009, pags. 201-222baqLICENCIA DE USO: Los documentos a texto completo incluidos en Dialnet son de acceso libre y propiedad de sus autores y/o editores. Por tanto, cualquier acto de reproducción, distribución, comunicación pública y/o transformación total o parcial requiere el consentimiento expreso y escrito de aquéllos. Cualquier enlace al texto completo de estos documentos deberá hacerse a través de la URL oficial de éstos en Dialnet. Más información: https://dialnet.unirioja.es/info/derechosOAI | INTELLECTUAL PROPERTY RIGHTS STATEMENT: Full text documents hosted by Dialnet are protected by copyright and/or related rights. This digital object is accessible without charge, but its use is subject to the licensing conditions set by its authors or editors. Unless expressly stated otherwise in the licensing conditions, you are free to linking, browsing, printing and making a copy for your own personal purposes. All other acts of reproduction and communication to the public are subject to the licensing conditions expressed by editors and authors and require consent from them. Any link to this document should be made using its official URL in Dialnet. More info: https://dialnet.unirioja.es/info/derechosOAI
|
institution |
Dialnet
|
collection |
Dialnet AR
|
source |
Jado: boletín de la Academia Vasca de Derecho = Zuzenbidearen Euskal Akademiaren aldizkaria, ISSN 1888-0525, Año 7, Nº. 17, 2009, pags. 201-222
|
language |
Basque
|
topic |
Teletrabajo
zona gris parámetros de laboralidad condiciones de trabajo Telelana gune iluna lan-zuzenbidearen parametroak lan-baldintzak Teleworking grey area employment parameters working conditions |
spellingShingle |
Teletrabajo
zona gris parámetros de laboralidad condiciones de trabajo Telelana gune iluna lan-zuzenbidearen parametroak lan-baldintzak Teleworking grey area employment parameters working conditions Arrieta Idiakez, Francisco Javier Lan-zuzenbidea eta gune ilun gisa kalifikatutako harreman juridikoak (II) : telelanaren inguruko zertzelada batzuk |
description |
Azterlan honetan telelana lan-zerbitzuak antolatzeko modu berri gisa jorratzen da. Telelanaren izaera juridikoa zehazteko zailtasunak eragin du lan-zuzenbideko gune iluntzat jotzea berau. Hori dela eta, egoera argitzeko asmoarekin lan-zuzenbidearen parametroak aztertzen dira, halakoak ere telelanaren ezaugarri izan daitezkeelakoan. Halaber, kontuan hartzen dira Espainiako erreferentzia-tresnak, horien bidez bideratu behar baitira lan-harremanetan sor daitezkeen arazoak. Ondorenez, modu berezian aztertzen dira telelana enpresan sartzeko bideak eta lan-baldintzen zenbait alde.
|
format |
Article
|
author |
Arrieta Idiakez, Francisco Javier
|
author_facet |
Arrieta Idiakez, Francisco Javier
|
author_sort |
Arrieta Idiakez, Francisco Javier
|
title |
Lan-zuzenbidea eta gune ilun gisa kalifikatutako harreman juridikoak (II) : telelanaren inguruko zertzelada batzuk
|
title_short |
Lan-zuzenbidea eta gune ilun gisa kalifikatutako harreman juridikoak (II) : telelanaren inguruko zertzelada batzuk
|
title_full |
Lan-zuzenbidea eta gune ilun gisa kalifikatutako harreman juridikoak (II) : telelanaren inguruko zertzelada batzuk
|
title_fullStr |
Lan-zuzenbidea eta gune ilun gisa kalifikatutako harreman juridikoak (II) : telelanaren inguruko zertzelada batzuk
|
title_full_unstemmed |
Lan-zuzenbidea eta gune ilun gisa kalifikatutako harreman juridikoak (II) : telelanaren inguruko zertzelada batzuk
|
title_sort |
lan-zuzenbidea eta gune ilun gisa kalifikatutako harreman juridikoak (ii) : telelanaren inguruko zertzelada batzuk
|
publisher |
AVD - ZEA. Academia Vasca de Derecho = Zuzenbidearen Euskal Akademia
|
publishDate |
2009
|
url |
https://dialnet.unirioja.es/servlet/oaiart?codigo=3328966
|
_version_ |
1709709401961529344
|