La Ley Orgánica de igualdad efectiva entre mujeres y hombres: las acciones positivas para la igualdad laboral entre mujeres y hombres

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Xehetasun bibliografikoak
Egile nagusia: Elósegui Itxaso, María
Formatua: Artikulua
Hizkuntza:Gaztelania
Argitaratua: Gobierno de Aragón: Instituto Aragonés de la Mujer 2007
Sarrera elektronikoa:http://dialnet.unirioja.es/servlet/oaiart?codigo=2479846
Baliabidea:Aequalitas: Revista jurídica de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, ISSN 1575-3379, Nº 20, 2007, pags. 7-21
Etiketak: Etiketa erantsi
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dialnet-ar-18-ART0000461394
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dialnet-ar-18-ART00004613942016-04-13La Ley Orgánica de igualdad efectiva entre mujeres y hombres: las acciones positivas para la igualdad laboral entre mujeres y hombresElósegui Itxaso, MaríaGobierno de Aragón: Instituto Aragonés de la Mujer2007text (article)application/pdfhttp://dialnet.unirioja.es/servlet/oaiart?codigo=2479846(Revista) ISSN 1575-3379Aequalitas: Revista jurídica de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, ISSN 1575-3379, Nº 20, 2007, pags. 7-21spaLICENCIA DE USO: Los documentos a texto completo incluidos en Dialnet son de acceso libre y propiedad de sus autores y/o editores. Por tanto, cualquier acto de reproducción, distribución, comunicación pública y/o transformación total o parcial requiere el consentimiento expreso y escrito de aquéllos. Cualquier enlace al texto completo de estos documentos deberá hacerse a través de la URL oficial de éstos en Dialnet. Más información: http://dialnet.unirioja.es/info/derechosOAI | INTELLECTUAL PROPERTY RIGHTS STATEMENT: Full text documents hosted by Dialnet are protected by copyright and/or related rights. This digital object is accessible without charge, but its use is subject to the licensing conditions set by its authors or editors. Unless expressly stated otherwise in the licensing conditions, you are free to linking, browsing, printing and making a copy for your own personal purposes. All other acts of reproduction and communication to the public are subject to the licensing conditions expressed by editors and authors and require consent from them. Any link to this document should be made using its official URL in Dialnet. More info: http://dialnet.unirioja.es/info/derechosOAI
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